岗位职责： 1. 根据公司经营目标，制定年度销售预算并有效执行，完成年度销售目标任务； 2. 制订大客户销售策略并组织实施； 3. 进行大客户开拓与维护，收集分析竞争对手信息； 4. 维护与关键大客户的联系，进行各类业务洽谈，解决业务拓展中的各类问题； 5. 进行所需销售培训，提升销售人员的业务能力，确保完成业务目标； 6. 搭建科学、有效的销售管理体系，加强销售人员管理，建立、发展、培养销售队伍。； 7. 完成领导交办的其他工作。 任职资格的具体描述： 1. 专科以上学历，市场销售相关专业； 2. 有3年以上快消品、团队管理经验者优先； 3. 有礼品资源和一定的大客户资源； 4. 具有优秀的营销技巧，较强的市场策划能力和运作能力； 5. 具备较强的市场开拓、客户沟通能力，敏锐的观察、分析判断能力，良好的谈判技巧； 6. 表达和谈判能力突出，善于与客户的高层交往、沟通，性格开朗、乐观，市场开拓能力强； 7. 可以适应出差需要； 8. 具有团队管理能力，良好的职业道德，工作认真负责、积极主动，较强的工作抗压能力。 联系方式