岗位职责：
1、根据公司指定的经营方针和政策，负责对营运组织及督导工作进行设计，负责对店面的开业、营销和危机方案及对策的设计与实施；
2、全面负责店面的经营管理，确保店面的正常高效优质运行，业绩持续稳定提升；
3、根据公司要求制订各分店经营业绩指标，并据此实施日常考核及反馈考核结果督导促进业绩改进；
4、负责设计和实施店面员工训练指导工作，制定营运系统培训方案；
5、保持公司标准化体系、执行统一制度，发布和完善公司各类标准作业手册并组织监督、指导各店面各项标准。6、负责各店面的绩效管理工作，确保公司利益不受损失；
7、负责公司重要客户的维护，和内部各部门的协调工作。
任职资格：
1、熟悉快餐连锁行业现状和发展趋势，熟悉快餐连锁运营流程；
2、同行业6年以上工作经验；
3、熟练掌握office等办公软件；
4、有带领团队工作的经验。
需要出差 需要管理团队 异地派遣工作